上周二上午九点,销售部的小林抱着笔记本冲进3号会议室,却发现市场部已经在里面开复盘会。她皱着眉看了眼手机里的‘预定成功’通知,又看了看墙上贴着的打印版《会议室使用登记表》,上面密密麻麻手写着一周的预约信息——最新一条还是三天前的。
‘我明明在Excel里填了时间!’小林有点恼火。可问题就出在这个‘Excel表’上。这张表由行政统一维护,每周一更新一次,发在群里。谁要是没及时下载新版本,或者忘了看备注栏里的调整说明,基本就是白忙一场。
这已经不是第一次冲突了。上个月,客户来访演示被临时挪到茶水间,因为两个部门同时‘以为’自己订到了大会议室。老板当时没说什么,但回来就在周会上提了一句:‘咱们公司连个会议室都管不好?’
没人接话。但会后,IT老陈找上了我。他跟我说,其实这类问题根本不需要复杂系统,关键是要让每个人都能快速录入、即时查看、自动提醒——而且得是大家愿意用的工具。
我俩聊起以前在另一家公司见过的做法:他们用共享日历管理会议室,结果很多人嫌操作麻烦,干脆绕过系统直接敲门占位。后来换了内部开发的一个小程序,界面像微信群接龙,点击‘我要用’就能选时间段,冲突时自动标红,还能@同事确认变更。用了两周,几乎没人再手动约了。
我们公司一直没上OA,主要是怕流程僵化。领导总说:‘别搞得太死板,灵活点好。’可现在看来,太灵活反而更死板——每个人都得花精力协调本该自动完成的事。
老陈提议试一个叫‘蓝点通用管理系统’的工具。名字听起来挺技术范儿,实际用起来却很轻。它不像传统软件那样预设一堆模块,而是让你像搭积木一样自己画表格、设规则。比如会议室管理,我们就建了个‘空间预约表’,字段很简单:房间名、日期、时段、申请人、用途、是否需设备。重点是设置了两个逻辑:一是同一时段同房间不能重复提交;二是提交后自动发消息到部门群,审批人可以一键通过或驳回。
最妙的是权限控制。每个部门只能看到自己的历史记录,但管理员能汇总查看占用率。试运行第一周,我们就发现4号会议室空置率高达70%,而3号每天抢破头。后来把4号加装了投影仪,重新命名成‘创意脑暴室’,顺便调低了优先级门槛,资源一下就平衡了。
还有个小插曲。财务王姐一开始拒绝使用,说‘我年纪大了学不会’。结果老陈帮她做了个手机端快捷入口,点开就是当天可预约时段,她试了一次就改口了:‘这个比填纸质单快多了。’
三个月下来,会议室纠纷归零。更意外的是,其他部门开始主动来问:能不能用这个做个用车申请?实习生能不能自己建个培训打卡表?行政甚至用它做了个‘绿植养护轮值表’,每次浇水拍照上传,系统自动提醒下周该谁来了。
我发现,真正推动改变的不是功能多强,而是‘够简单,又能长’。蓝点没有强行推一套标准流程,而是让人从最小痛点出发,自己设计解决方案。就像那个最初的会议室表格,现在已经衍生出十几个关联表单:设备借用、外部访客登记、临时工位分配……全都彼此打通,数据自动流转。
前几天路过茶水间,听见两个实习生在讨论怎么用它做个‘跨部门项目协作看板’。一个说:‘我把任务分三列:待启动、进行中、已交付,每张卡片能挂文件和评论。’另一个点头:‘还可以设截止前提醒,超时自动标黄。’
我没打扰她们。看着那张曾经贴满手写纸条的白板如今空荡荡地挂着,突然觉得,有些变革就是这样发生的——不是从顶层指令开始,而是从一张被反复修改的表格,慢慢长成一片生态。
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