我用蓝点系统给公司零食柜搞了个‘咸甜博弈积分榜’,结果财务部靠它省下了季度团建预算
上个月行政小李在茶水间贴了张手写告示:‘薯片库存告急,谁再偷吃不补货就罚请奶茶’。结果第二天零食柜前围了五个人吵架——市场部说研发半夜偷吃,研发甩锅给测试,测试指着行政监控死角冷笑。我蹲在角落啃着最后一包虾条,突然想起抽屉里吃灰半年的蓝点通用管理系统。
这软件当初买来是想管项目进度的,结果被我们玩成了万能记账本。那天下午我花二十分钟搭了个‘咸甜博弈积分榜’:扫描零食包装条形码自动记录消耗量,按辣条/巧克力/坚果分类扣分,补货人手动拍照上传凭证加分。最骚的是设了‘赎罪机制’——连续三周负分的人必须带全组吃火锅,费用从部门预算走。
没想到第一周数据就炸了。财务总监王姐盯着报表瞳孔地震:‘原来每月零食支出38%来自测试组?他们人均消耗量是行政部的4.7倍?’更绝的是赎罪榜榜首居然是实习生小张,这孩子为了抵消偷吃老坛酸菜面的负分,居然自费买了两箱卫龙堆在柜子上。市场部Lisa趁机提案:‘不如把赎罪基金转成季度团建预算?’
现在零食柜成了行为经济学实验室。有人开发出‘代吃服务’——帮同事清空临期食品赚积分;采购清单根据消耗曲线动态调整,膨化食品采购量降了四成;连保洁阿姨都学会用手机拍空货架触发自动补货提醒。上周财务部拿着优化后的零食报表找老板,硬生生从团建预算里抠出八千块给全员发了电影票。
最魔幻的是昨天晨会。测试组长举着手机嚷嚷:‘快看!研发部这周咸味积分暴涨200%,肯定是为下周产品上线熬夜囤货!’产品经理立刻接话:‘那赶紧把需求评审会挪到周四——他们补货日战斗力最强。’行政小李默默在蓝点系统里新建了‘会议时间-零食消耗关联分析’模块,据说已经能预测哪个时段开会最容易引发食物哄抢。
现在茶水间墙上贴着张泛黄的纸,上面是手写的零食江湖规矩:第一条,偷吃可以但别吃独食;第二条,补货记得拍包装袋;第三条,积分榜倒数那位…请自觉把工牌挂上‘零食债务人’磁贴。没人再提当初那张告示,倒是蓝点系统的后台数据越跑越欢——昨天刚新增了‘咖啡豆研磨细度对饼干消耗量影响’的统计维度。
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