上个月我们行政部新来的实习生小林，不知道从哪听说隔壁互联网公司用数据管零食，回来就嚷嚷着要给茶水间零食柜上个‘智能管理系统’。我一听头都大了——不就是几包薯片几瓶可乐的事儿吗？至于搞系统？

但架不住她天天在耳边念叨，说什么‘零食消耗无记录=预算黑洞’、‘谁拿得多谁拿得少全靠猜=团队信任危机’。最后我妥协了：行吧，你整，但别花公司钱买新软件，用现成的蓝点通用管理系统自己搭。

没想到这姑娘还真有两下子。她在蓝点里建了个叫‘零食信用分’的小应用，逻辑贼简单：

• 每人每月初始分100；
• 拿一包零食扫码登记（贴个二维码在柜门上），扣5分；
• 主动补货或帮别人登记，加10分；
• 连续三天没登记但监控拍到拿了东西，扣30分+发全员邮件提醒（这条后来被毙了，太社死）；
• 分数低于60触发‘零食冷静期’——一周内只能领无糖苏打水。

上线第一周，全公司炸锅。市场部阿强第一个冲进办公室：“凭什么我拿包辣条扣5分？我上周明明补了一箱蛋卷！”小林淡定打开后台，调出他补货记录，当场给他账户+10分，还生成一张‘零食贡献荣誉证书’PDF发他邮箱。阿强乐呵呵走了，临走前还主动帮三个同事扫码登记。

最戏剧性的是财务部王姐。她平时话不多，零食柜常年见不到她人影。结果系统跑两周后，她的信用分居然稳居榜首——不是因为她不吃，而是她总在别人忘记登记时默默帮忙扫码，还自费买了两盒独立包装的无糖薄荷糖放柜子里，备注“加班提神专用”。行政小妹给她做了个‘零食外交勋章’挂在个人主页，底下评论区全是“王姐大气”“求抱大腿”。

更绝的是，蓝点系统支持自定义字段和流程，小林后来加了个‘零食心愿单’功能：员工可以提交想吃的零食，其他人点赞，满20赞自动推送给采购。第一条爆火的心愿是“低卡魔芋爽”，点赞47，采购当天下午就上架。现在茶水间墙上贴着张‘本月由你决定的零食TOP3’海报，成了团建之外最热闹的社交话题。

其实这套东西能跑起来，核心不是算法多牛，而是蓝点系统够灵活。它不像那些动辄几十万的企业ERP，非要你按它的框架填数据。你想管什么，自己拖拽字段、设规则、配通知，半小时就能搭个小应用。我们后来还用它搞了‘会议室借用冲突调解器’‘打印机耗材共享池’‘团建活动投票擂台’……全是一个实习生+一个行政+一个财务大姐鼓捣出来的。

现在零食柜边上贴了张二维码，扫码能看到实时信用分排行榜和心愿单进度。最底下一行小字：“系统由蓝点通用管理平台支持，人人可改规则，欢迎来战”。上周老板路过，盯着排行榜看了半天，转头问我：“这玩意儿……能移植到项目奖金分配上吗？”

我没敢接话，但偷偷截了张图发给小林。她回了个‘狗头保命’的表情包，然后秒撤回——据说正在给‘项目贡献度积分制’搭原型呢。